MEHR DAZU: So klappt der Wiedereinstieg
VORBEREITUNGDie Auszeit und mögliche Weiterbildungsseminare sollten am besten schon vor der Elternzeit geplant werden. Von den Frauen ist dabei Eigeninitiative gefragt.
VORBEREITUNG
Die Auszeit und mögliche Weiterbildungsseminare sollten am besten schon vor der Elternzeit geplant werden. Von den Frauen ist dabei Eigeninitiative gefragt. Sie sollten sich aktiv an ihre Chefs wenden. Hat der Arbeitgeber keine Weiterbildung vorgesehen, ist es ratsam, einen eigenen Plan vorzuschlagen.
KOSTEN
Unternehmen sind grundsätzlich nicht verpflichtet, Weiterbildungen anzubieten oder die Kosten zu übernehmen. Die Gebühren variieren je nach Thema und Dauer.
IN ELTERNZEIT
Kontakt halten und immer wieder das Gespräch suchen.
DIE RÜCKKEHR
Schon während der Elternzeit sollte ein Wiedereinstiegsgespräch vereinbart werden um zu klären, welche Arbeitsmodelle in Zukunft im Betrieb möglich sind: zum Beispiel flexible Arbeitszeiten oder Teilzeit. Auch ist die Frage wichtig, inwieweit der Arbeitgeber bei der Kinderbetreuung unterstützt. sma
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