Eine „Lufthanseatin mit Leib und Seele“ machte ihrem Ärger in einem internen Forum auf Facebook Luft. Wir bekamen den Beitrag zugespielt und haben ihn dokumentiert. Das Unternehmen weist die Anschuldigungen zurück.
Alle Artikel in „Wirtschaft“ vom 04.09.2012
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Frauen können sich zwar inzwischen häufiger in Unternehmen durchsetzen. Doch sie verdienen noch immer weniger als Männer.
Show im Multiplexkino für die neuen Azubis.
Berlin - Für Berlin ist Mobilität vor allem elektrisch. Wirtschaftsstaatssekretär Nicolas Zimmer (CDU) nutzte die Vorstellung des neuen Clusterreports Verkehr, Mobilität und Logistik am Montag dazu, um noch einmal ausdrücklich darauf hinzuweisen.
Auf der Ifa gibt es mehr zu sehen als neue Fernseher. Eine Wurfkamera macht Panoramafotos - und deren Erfinder bekommen einen Preis vom Bundeswirtschaftsministerium.
Seit der Solon-Insolvenz im Frühjahr 2012 kontrolliert die Microsol-Gruppe das Berliner Solarunternehmen. Nun musste der ehemalige Vorstandschef gehen.
Der Konzern Fresenius wollte mit Rhön den größten privaten Klinikkonzern schmieden. Jetzt gibt er auf. Die Konkurrenz hat den Dax-Konzern umzingelt.
An diesem Mittwoch entscheidet sich, wer im Dax bleibt. Zwei Gründungsmitgliedern droht der Abstieg. Und ein Unternehmen dürfte zurückkommen.
Die Deutsche Bahn macht auf jung und cool und veranstaltet eine Show im Sony Center für ihre neuen Azubis. Mit dabei: ein Schaulaufen der Bahn-Models.
Der Dax hat am Montag dank guter Konjunkturdaten aus Spanien etwas zugelegt und die Marke von 7000 Punkten zurückerobert. Zum Handelsschluss stand der deutsche Leitindex 0,6 Prozent höher bei 7014 Punkten.
Porsche-Betriebsratschef Uwe Hück ist 50 Jahre alt. Das reicht für eine Autobiografie, die so ist wie er: laut, angeberisch und oft kitschig.
Chocri stellt individuelle Schokolade nach Wunsch des Kunden her.
Frauen können sich häufiger als früher als Führungskräfte in Unternehmen durchsetzen. Doch sie verdienen dabei deutlich weniger als Männer.
Bis zum Jahr 2020 sollen 40 Prozent der Aufsichtsratsmitglieder weiblich sein.
Europäische Großunternehmen werden bislang nahezu vollständig von Männerrunden kontrolliert. Bis zum Jahr 2020 sollen die Aufsichtsräte fast zur Hälfte weiblich sein.